Människobingo
En övning för att få igång samtal i gruppen. Övningen ger deltagarna möjlighet att lära känna varandra lite mer.
Alternativ
Kategori
Tidsåtgång
Gruppstorlek
Syfte
Att få igång samtal mellan deltagarna och ge dem möjlighet att lära känna varandra lite mer.
När passar metoden?
Fungerar både i grupper där deltagarna känner varandra och i grupper där deltagarna inte känner varandra.
Passar att genomföras såväl i början av en aktivitet som i mitten för att skapa energi i gruppen.
Genomförande
Ledaren förbereder en bingobricka med exempelvis fyra gånger fyra rutor, och skriver en egenskap, kunskap eller erfarenhet i varje ruta. Alla deltagarna får en varsin bingobricka och en penna. Det gäller nu för deltagarna att snabbt hitta någon som passar in på egenskaperna, kunskaperna eller färdigheterna i de olika rutorna. En deltagare får endast förekomma en gång. Den som först får sin bricka full ropar “bingo” och har nu vunnit. Brickan kontrolleras och de nämna deltagarna får intyga att det stämmer.
Exempel på rutor:
- Talar spanska
- Älskar pasta
- Gillar att träna på gym
- Har sett sjunde Harry Potter-filmen
Tidsåtgång
10–15 minuter.
Gruppstorlek
Passar i mellanstora och stora grupper.
Tips
Metoden fungerar även som en aktivitet som sker parallellt med andra aktiviteter, till exempel under ett möte.